costoempleado.com

Política de tratamiento de datos

Este sitio pide un solo dato personal: tu correo, y solo si decides descargar un informe. Esta página dice qué pasa con él. Rige desde el 19 de septiembre de 2026 y se expide conforme a la Ley 1581 de 2012 y al Decreto 1377 de 2013 de Colombia.

Quién responde

AMAUCO S.A.S, NIT 901.119.725-2, domiciliada en Cartagena, Bolivar, Colombia. Es la responsable del tratamiento y la sociedad que recibe los correos dejados en el sitio. Canal de atención de peticiones, consultas y reclamos: contacto@costoempleado.com. No hay línea telefónica de atención: el correo es el único canal, y se atiende.

Qué dato se recoge, y cuál no

Se recoge tu correo electrónico, únicamente cuando lo escribes en el formulario para descargar un informe. Junto a él se guarda el país y la página desde la que lo pediste, para saber qué escenario estabas mirando si contestamos.

No se pide nombre, empresa, teléfono, NIT, RFC, RUC ni documento de identidad. No hay registro ni cuenta de usuario.

Los sueldos que escribes en la calculadora no salen de tu navegador. El cálculo corre en tu equipo y la analítica del sitio recorta la dirección antes de enviarla: solo viajan la ruta y las etiquetas de campaña. Las cifras que tecleas no se guardan ni se transmiten.

El informe que descargas se genera en tu navegador y se guarda en tu dispositivo. No se sube a ningún servidor ni lleva analítica adentro.

Para qué se usa

Para entregarte el informe que pediste y, si hace falta, responderte sobre ese cálculo. Nada más.

No se usa para boletines, ni para publicidad, ni para elaborar perfiles. No se vende, ni se cede, ni se comparte con anunciantes, proveedores de nómina ni terceros comerciales.

Quién más lo toca, y en qué país

El sitio se apoya en proveedores que actúan como encargados del tratamiento. Todos están en Estados Unidos, así que enviar el formulario implica una transferencia internacional de tu correo (Ley 1581 de 2012, art. 26). Al enviarlo, la autorizas.

  • Slack Technologies (Estados Unidos): recibe el aviso interno con el correo dejado en el formulario.
  • Resend (Estados Unidos): entrega ese mismo aviso por correo al buzon del responsable.
  • Vercel (Estados Unidos): aloja el sitio y registra la conexion tecnica de cada visita.
  • Google Analytics 4 (Estados Unidos): mide el uso del sitio con cookies propias (_ga) y sin recibir el correo.

Cuánto se conserva

Tu correo se conserva mientras siga sirviendo para la finalidad por la que lo dejaste. Puedes pedir que se borre en cualquier momento, sin explicar por qué, y se borra.

Tus derechos

  • Conocer, actualizar y rectificar tus datos.
  • Solicitar prueba de la autorizacion que diste, salvo cuando la ley no la exija.
  • Ser informado del uso que se les ha dado.
  • Revocar la autorizacion o pedir la supresion del dato en cualquier momento.
  • Presentar quejas ante la Superintendencia de Industria y Comercio.
  • Acceder de forma gratuita a tus datos.

Cómo ejercerlos

Escribe a contacto@costoempleado.com desde el mismo correo que dejaste, diciendo qué quieres: conocer, corregir, revocar o borrar. No hace falta formato ni papeleo.

  • Consultas: diez (10) dias habiles, prorrogables por cinco (5) mas.
  • Reclamos: quince (15) dias habiles, prorrogables por ocho (8) mas.

Si la respuesta no te satisface, puedes acudir a la Superintendencia de Industria y Comercio de Colombia.

Si no estás en Colombia

El sitio cubre México, Colombia, Perú, Chile y Argentina, pero quien responde es una sociedad colombiana y se rige por la ley colombiana. Vivas donde vivas, los derechos de esta página y el mismo canal de atención te aplican igual: escribe y se atiende sin distinguir país.

Menores de edad

El sitio es una herramienta para empleadores y no está dirigido a menores de edad. No se recogen datos de menores a sabiendas.

Cambios

Si esta política cambia, cambia la fecha de vigencia del encabezado. La versión actual rige desde el 19 de septiembre de 2026.